折梅掃雪辭舊歲,引吭高歌迎新春。新的一年開啟新的希望,承載新的夢想。
元月17日,浙江
潮邦廚具電器有限公司總部召開2021年度工作總結暨表彰大會,公司全體員工參加了此次會議。有總結、有展望;有嚴肅、有活潑,一場具有重大戰(zhàn)略意義的發(fā)展大會拉開帷幕。
會議流程
觀看宣傳片《中國品牌故事》于潮水之邦鑄一臺好灶
各部門負責人依次做述職報告
董事長做總結講話
為公司2021年度優(yōu)秀表彰頒獎
優(yōu)秀獲獎員工發(fā)表感言
全體員工作集體宣誓
會上,公司部門負責人依次做了述職報告,詳細地總結2021年的各項工作成績,分析全年管理工作中存在的問題和不足,匯報2022年及未來五年的發(fā)展規(guī)劃。
董事長張金祥代表公司作了《2021年度工作報告》。報告指出,2021年,我們在面對極其復雜多變的經營與市場環(huán)境下,公司全體員工共同努力、攻堅克難、共克時艱,攜手共渡難關,取得了以下這些工作的結果。
公司全年生產任務、完成總產值、主營業(yè)務收入、累計納稅等均有增長,榮獲“中國廚衛(wèi)產業(yè)科技創(chuàng)新獎”兩項,“星翔獎”兩項,“浙江制造品字標”,成功申報國家級實驗室,取得CNAS認證證書,被評為“海寧市十強專利示范企業(yè)”、“海寧市裝備制造業(yè)產教融合聯盟理事單位”、“長三角地區(qū)異地異店無理由退換貨先行承諾單位”,又一次刷新了業(yè)績,再上了一個新臺階,實現了公司又好又快的發(fā)展目標。
去年,面對國際國內艱難的經濟形勢和巨大的行業(yè)市場競爭壓力,公司各級領導和全體潮邦人積極踐行“以人為本,開拓進取”的企業(yè)精神,同心協(xié)力、開拓奮進、迎難而上、趨勢發(fā)展、一路前行,取得了多方面的新成績。一是市場開拓有力,經營業(yè)績有增長;二是質量安全創(chuàng)優(yōu)成績顯著,安全生產工作再上新臺階;三是管理體制不斷優(yōu)化,內部綜合管控持續(xù)提升;四是品牌建設成效初顯,企業(yè)形象明顯提升;五是圍繞中心服務大局,金牌服務建設初有成效。
安不忘危,興不忘憂。報告強調,在肯定成績的同時必須始終保持清醒頭腦,堅定發(fā)展信心,增強憂患意識,深刻地認識到發(fā)展中存在的問題和不足:一是風險防范能力不強;二是基礎管理精細化不夠;三是項目過程管控水平不高;四是執(zhí)行力和責任心不強。這些問題必須要引起高度重視,在下一階段工作中要付出更多的努力,做出更多的改進,取得更大的進步,才能予以全力破解。
大會明確,2022年總的工作思路和要求是要堅持“做大、做優(yōu)、做強”的發(fā)展目標不動搖,著力在提升企業(yè)防范發(fā)展風險上下功夫,著力在提高經營管理能力上下功夫,著力在提高經濟效益上下功夫,著力在提升品牌競爭力上下功夫,穩(wěn)抓機遇,全力以赴,推進潮邦公司高質量的發(fā)展。
大會要求,公司要上下一條心,鉚足一股勁兒,以自我完善、自我拼搏的勇氣,以逢山開路、遇水架橋的銳氣,以只爭朝夕、不負韶華的豪氣,奮力譜寫潮邦公司穩(wěn)健發(fā)展的新篇章。
會上,辦公室主任姜敏芬宣讀了《關于表彰2021年度“銷售精英”“銷售專家”“優(yōu)秀團隊”“技術創(chuàng)新標兵”“最佳新人”“優(yōu)秀團隊”的決定》。公司領導為獲得先進表彰的集體和個人頒發(fā)了獎牌、證書,優(yōu)秀員工代表發(fā)表了獲獎感言。
董事長張金祥感謝了所有與潮邦共同成長共同進步的潮邦人,感謝在潮邦12年的成長過程中那些十年員工,核心員工,終身榮譽員工,因為有你們的陪伴,潮邦才變得更好!
歷史只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者,而不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者,2022年已經拉開大幕,新的一年,面臨著新的挑戰(zhàn),同時也蘊含著新的機遇,寓示著新的希望,我們要面對的依然是嚴峻的行業(yè)背景、激烈的市場競爭,面對挑戰(zhàn),唯有不斷奮起,才能最終到達成功的彼岸;我們必須緊密地團結在一起,以公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導方向,全面落實2022年既定的各項工作指標;繼往開來,同舟共濟,努力進取,開拓創(chuàng)新;為全面完成2022年銷售目標,促進公司的健康快速發(fā)展,員工生活幸福美滿,實現潮邦公司2022年新的突破和跨越而努力奮斗!
新的一年,浙江潮邦廚具電器有限公司祝您和您的家人在新的一年里闔家歡樂,萬事如意。喜氣洋洋,虎年大發(fā)!